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La creatividad no consiste en una nueva manera, sino en una nueva visión.
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Este es un espacio en el que encontrarás artículos, información y enlaces de tu interés, todos relacionados con el crecimiento personal y profesional.
7 razones por las cuales las startups y nuevos emprendedores deberían recurrir a los “headhunters”
Conoce las 7 razones por las cuales los startups y nuevos emprendedores deberían recurrir a los “headhunters”. Para muchos profesionales colombianos, la opción del emprendimiento ha llegado innovando con sus negocios e insertándose con ellos en el competitivo mercado nacional. ¿Pero cómo encontrar al equipo de trabajo interdisciplinario y eficaz que garantice el crecimiento de […]
¿Cómo se relaciona la neurociencia con la gestión empresarial?
3 claves para adoptar la neurociencia como herramienta en la selección y gestión de talento organizacional Los distintos retos a los que se enfrenta la gestión empresarial van desde la perspectiva estratégica del negocio, el desarrollo de una infraestructura que potencialice los objetivos planteados y un equipo de colaboradores que son los que finalmente garantizan […]
Innovación en recursos humanos
4 tendencias de empleo que imponen la transformación digital en la gestión de talento En junio de 2016 el Foro Económico Mundial anunciaba el inicio de lo que se denomina la cuarta revolución industrial, planteando además que la transformación digital es el principal acelerador de esta revolución. «La cuarta revolución industrial, no se define por […]
Liderar sin género
¿Es realmente imprescindible el género dentro del liderazgo empresarial? Para tener contexto de cómo llegamos a ver figuras tan relevantes en el mundo empresarial, es importante tener en cuenta que fue hace tan solo unas décadas que estos lugares son ocupados por hombres y por mujeres en una medida más equitativa, sin embargo, independiente del […]
De emprendedor a empleado
Cómo sacar provecho a este camino que quizá ya habías recorrido. Muchas veces hemos leído artículos en los que de forma emotiva nos dan consejos sobre el gran paso de empleado a empresario, sin embargo, muy pocas veces nos han presentan el caso de empresario a empleado, quizás porque para muchos puede parecer un experiencia de […]
Tips para toma de decisiones
Para tomar buenas decisiones, asegura el experto en liderazgo James McGrath, tienes que entender las 4 reglas que las rigen el proceso. Con independencia del tamaño de tu negocio o de la organización para la que trabajes: Sólo hay dos tipos de decisión: las que se pueden tomar rápido porque se pueden corregir fácilmente y […]
Resiliencia laboral
La capacidad humana de asumir situaciones límite y sobreponerse a ellas se conoce como resiliencia. Aunque esta es fundamentalmente una capacidad innata, existen maneras para conseguir mejorar nuestra resiliencia emocional, especialmente en el trabajo. Proponemos 5 formas para conseguir superar con mayor facilidad las situaciones de tensión en el trabajo y cómo ser feliz. Desarrolla […]
Los NO que todo gerente debe tener en cuenta
In addition to our formal education and training, we learn a lot about management on the job. We watch our mentors and our bosses to understand the “right” way to do things. Whatever our experiences in the trenches, they will likely shape the practices we employ at work—some good, some maybe not so good. Regardless […]
¿Como obtener equipos de alto rendimiento?
El participante alcanzará de una manera excelente en términos de eficiencia y eficacia, tener la competencia complementaria en la formación de equipos de alto rendimiento, roles de trabajo y aplicarlo en su área de trabajo. Es necesario generar equipos de alto rendimiento desde el núcleo familiar, donde los padres le asignan roles asignados a cada […]
Control de los niveles de estrés
Las compañías deben implementar planes de seguridad laboral que incluyen el diagnóstico y prevención de enfermedades asociadas al trabajo como el estrés, a través de actividades diarias y anuales de fortalecimiento de la salud en el entorno. Las tendencias actuales muestran la preocupación de los organismos gubernamentales y las empresas por mejorar el bienestar de […]
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